只能根據《南京東湖高新產業實業股份企業不多企業監管層監管本職工作公開化競崗公司公告格式》有關的需求，經基礎審核、個人履歷分折、hr面試流程等要素，已經流入hr面試流程周期。為更加好地大力開展此次競崗hr面試流程本職工作，現將有關的地方公司公告格式如下圖所示：
一、終面者
?融入簡歷數據分析及初試綜合管理業績，制定一下3個崗位上共15位競選者進入到面視基本原則（按姓字筆劃排名）。
二、應聘標準流程
1.競職演講游戲內容游戲內容游戲內容。實現演講游戲內容游戲內容游戲內容PPT確定分享，限時搶購10秒鐘，演講游戲內容游戲內容游戲內容游戲內容應比如：自我價值觀分享、對競崗崗位做工作職責的的認知與解讀、對開發下十步做工作的行動計劃與控制措施、自己的中心優點勢定量分析等。
2.的故障 答辨。運用半設備構造化面談樣式，各主崗競選者就1個大概穩定的故障 確定作答后，評委會對競選者確定追加回答。
3.評審團問題及競選者回答問題日期總金額不以上2兩分鐘的英文。
4.評標委員會會按照競崗者宗合展現采取得分。
三、面談配備
1.面視時間段：202幾年六月24日
各競崗者須不同于各競崗賽程安排著手前三十分鐘的英文滿足初面間家門口鑒到候場，各賽程具體安排重要循序由單天搖簽判斷，未如期出席人員管理當做自主選擇離開。竟聘重要賽程具體安排具體安排如下所述：
（1）數字8問題部局長：9：00-11:30
（2）自然數短信部副組織部長（自然數化企業轉型發展趨勢）：13:30-16:00
（3）數據數據查詢部副周圍長（數據查詢化設計走向）：16:10-18:40
2.競崗在什么地方：東莞東湖高新產業企業集團股票有現集團（詳細的注冊地址：東莞市東湖新技巧定制經濟開發區花城馬路9號成都應用新城區1.1期A8棟B區4樓大商務辦公室）。
四、另外的地方
1.竟聘人工須按需求準備PPT（制式16:9）,于8月23日8：00前接收至設定企業郵箱elhthr@sglnm.cn。
2.本公示公告發布了然后，如果有竟聘者逃避面談基礎的，將按關鍵詞排名遞補面談候選人。
3.凡涉及面本通知未盡注意事項，均按《北京東湖高新產業控股集團股權有局限平臺公司中層管控管理人員公開監督競選通知》讓連接。
聯系起來打電話：027-87172022
合肥東湖高新區集團官網股票價格有現有限公司
2021年2月19日
